
Seleção de bolsista - PROBOLSA
EDITAL Nº 002/IEG/2019 PARA SELEÇÃO DE BOLSISTAS / PROBOLSA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA CATARINA
CENTRO DE FILOSOFIA E CIÊNCIAS HUMANAS
INSTITUTO DE ESTUDOS DE GÊNERO
ESPAÇO CULTURAL GÊNERO E DIVERSIDADES
EDITAL Nº 002/IEG/2019 PARA SELEÇÃO DE BOLSISTAS / PROBOLSA
O presente edital visa selecionar candidata(o)s para bolsas PROBOLSA do Edital Nº EDITAL N' 2/2018/PROEX
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EDITAL Nº 2/2018/PROEX
Alguns Informativos sobre a Bolsa PROBOLSA que constam no referido edital (geral para toda(o)s a(o)s candidata(o)s):
1.1 Do Bolsista:
Estar matriculado em curso de graduação da UFSC;
Não ter colação de grau prevista para o período de vigência da bolsa;
Possuir índice de aproveitamento acumulado (IAA) igual ou superior a 6,0;
Não estar matriculado na primeira ou última fase do seu curso de graduação;
Dispor de 20 horas semanais para dedicação ao prometo;
Não ter relação de parentesco direto com o coordenador do projeto de extensão, o que inclui cônjuge, companheiro, parente em linha reta, colateral ou por afinidade até 3º grau;
Não receber outra bolsa de qualquer natureza ou ter vínculo empregatício (exceto a Bolsa Estudantil instituída pela Resolução n' 32/CUn/2013).
1.2 Do valor da bolsa
O valor mensal da bolsa será de R$ 420,00
1.3 Vigência
De 01 de abril até 31 de dezembro de 2019.
Implantação inicial da bolsa por 4 meses, de abril a julho de 2019, com renovação de agosto a dezembro de 2019 para as/os bolsistas que tiverem bom desempenho nas atividades de estágio durante o primeiro semestre e cumprirem a regra de IAA (mínimo 6,0) e não ter conceito FI em 2019.1.
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PROCESSO SELETIVO
2.1 Inscrição
Enviar mensagem para seleção de acordo com a vaga pretendida (descrito nas vagas), colocando em assunto: “Vaga PROBOLSA 2019”
Prazo: dia 24/03/19, às 23:59 horas, com os seguintes documentos anexos:
a) Carta de intenção, explicando o interesse em realizar estágio remunerado no ECGD/UFSC na área para a qual está se candidatando;
b) Histórico escolar atualizado;
c) Comprovante de matrícula em 2019.1;
d) Grade de horário para 2019.1;
e) Comprovantes específicos para a vaga (de atividades relacionadas com o projeto).
2.2 Seleção:
A seleção será feita por meio de análise dos documentos indicados acima e do desempenho na entrevista.
A comissão de seleção será composta pelas professoras responsáveis pelas bolsas.
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VAGAS
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Vaga para Comunicação Visual – Espaço Cultural Gênero e Diversidades
Responsável pela vaga: Professora Simone Schmidt
Descrição das atividades a serem exercidas: Auxílio na prospecção e planejamento de atividades de extensão; criação de identidade visual para projetos de captação (incluindo criação de relatórios e apresentações); facilidade em produção textual; criação de material de divulgação para as atividades de extensão; produção de eventos artístico-culturais.
Perfil da(o) candidata(o): ter habilidades em produção textual; conhecimentos em desenvolvimento de marcas e projetos gráficos; capacidade de trabalhar com redes sociais e páginas da UFSC; experiência em organização de eventos e atividades artístico-culturais.
Cursando preferencialmente curso do CCE (Design; Jornalismo; Cinema; Artes Cênicas, Letras).
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Vaga para Produção Cultural – Espaço Cultural Gênero e Diversidades
Responsável pela vaga: Professora Simone Schmidt
Descrição das atividades a serem exercidas: planejamento de atividades artísticas e culturais, com caráter de extensão, para o ECGD; prospecção de parceira(o)s para projetos; auxílio nas produções culturais conforme especificidades (preparar cenários simples, organização de cadeiras, preparar elementos cenográficos); disponibilidade/flexibilidade para revezar as tarefas em períodos noturnos e aos finais de semana.
Perfil da(o) candidata(o): ter interesse por atividades artísticas e culturais; ter desenvoltura para anunciar as atividades ao público presente; organização e criatividade para adequação do cenário de acordo com as atividades.
Cursando preferencialmente: Artes Cênicas, Cinema, Museologia (no entanto a vaga está aberta à quem cumprir os requisitos).
Para as vagas 3.1 e 3.2 enviar e-mail com o documentos exigidos no item 2.5 para Espaço Cultural Gênero e Diversidades <ecgd.ieg@gmail.com>, rochelle.ufsc@gmail.com e simonepschmidt@gmail.com Caso já tenha participado de alguma produção artística e cultural incluir comprovantes (Descrição, fotografias, entre outros).
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Vaga para apoio ao Seminário Internacional Fazendo Gênero – IEG
Responsável pela vaga: Professora Janine Gomes da Silva
Descrição das atividades a serem exercidas: participação nas reuniões de preparação das atividades do projeto; realizar contatos com os movimentos sociais, auxiliando a coordenadora na elaboração de uma agenda de reuniões com os diferentes grupos; realizar contatos com os movimentos sociais, auxiliando a coordenadora na elaboração da programação das jornadas “Gênero e feminismos: encontros entre pesquisas acadêmicas e movimentos sociais”; auxiliar na preparação das jornadas; participação nas reuniões com os movimentos sociais; participação nas reuniões de preparação do XII Seminário Internacional Fazendo Gênero; assessoria na produção de material de divulgação; registro de atas das atividades; registro fotográfico das ações do projeto; elaboração de relatório final das atividades do projeto.
Perfil da(o) candidata(o): O objetivo do IEG é contribuir na formação de estudantes que desenvolvem seus estudos dentro da linha de estudos de gênero. Assim, espera-se que a/o candidata/o tenha interesse nos estudos de gênero e em desenvolver atividades em equipe.
Cursando preferencialmente: Cursos do CFH (História, Antropologia, Ciências Sociais, Psicologia, Filosofia, Museologia, Geografia), CCE (Letras, Jornalismo, Secretariado), CED (Pedagogia, Arquivologia, Biblioteconomia, Ciência da Informação), CSE (Serviço Social, Relações Internacionais, Administração), CCE (Jornalismo, Letras).
Para as vagas 3.2 enviar e-mail com o documentos exigidos no item 2.5 para Instituto de Estudos de Gênero <estudosdegenero@gmail.com> e Janine Gomes da Silva <janine.gomesdasilva@gmail.com>.
Instituto de Estudos de Gênero
Florianópolis, 06 de março de 2019









